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凯时k66官网金海粮油凯时k66官网各部门职责范围

发布时间:2020-08-14 17:08:57点击量:212

 

人事和行政办公室(工会)职责

 

人事和行政办公室(工会)主要负责公司组织人事、劳动工资、培训、奖惩、职称评聘、公章管理、证照管理、文件及档案管理、小车管理、创文巩卫、办公设施维护、接待及会务安排、公司各项决策和制度的检查与督办、工会相关工作,及承办领导交办的其他工作,具体如下:

一、抓好部门党建工作。落实本部门所在党支部开展学习、组织生活的情况,组织做好党员发展工作。

二、负责公司组织人事工作。根据企业的发展,对全公司机构的设立、撤并、人员编制提出可行方案,协助公司领导做好公司人员调配、新员工招聘工作,负责中层干部考察、考核、聘用的具体工作,负责干部职工的调动、解除劳动合同、退休等手续办理,管理人事档案。

三、负责公司劳动工资、员工奖惩工作。牵头参与制定并贯彻实施公司的薪酬分配方案和绩效考核等工作,按公司规章制度负责实施员工的奖惩,审核发放员工工资、劳保福利,负责员工社会保险费、住房公积金的调整工作,办理劳动工资统计上报,负责公司残疾人年审、营业执照及其他相关证照的年审等工作。

四、负责员工培训、职称评聘工作。负责员工岗位培训工作,根据岗位要求所应具备的知识、技能,安排员工参加相关的学习培训,提高员工的业务知识、专业技能和服务态度。负责员工职称评定审核,对已取得相关职称的专业技术人员,结合岗位情况提出聘任意见,并负责专业技术人员的管理工作。

五、掌管公司印章、法定代表人私章,对印章的使用进行审核与监督,并负责公司保密工作。

六、负责公司相关证照的管理、小汽车的管理、环境卫生、办公设施的维护等。

七、做好公司文献报刊等资料订阅工作,负责文件、电报、资料、报刊的收发、批分、登记、查办和档案管理。

八、负责公司接待、会议的筹备安排工作,根据工作的需要,提高办公自动化和信息化。

九、围绕中心工作,研究政策,采集各种信息,及时向公司领导反映情况,提出合理化建议,为领导决策提供依据,对公司各项决策和制度的执行情况进行检查、督办,协调联络各部门工作,并及时总结反馈。

十、负责工会的有关工作,做好企业民主管理、司务公开,提高公司经营管理的透明度,收好、用好、管好工会经费,搞好职工集体福利、女工工作,做好职工之家舞厅、乒兵球室的各项工作。

十一、负责公司创文巩卫、挂点扶贫工作,督促各部门完成各项创文巩卫工作任务。

十二、做好部门安全生产工作。层层落实安全责任制,确保本部门生产安全,提高干部职工的安全意识。

十三、负责领导交办的其他工作。

 

党委办(监察科、内审科)职责

 

党委办(监察科、内审科)主要负责公司党务、纪检、监察、内部审计、信访、维稳、老干工作、计划生育、宣传教育、职工思想政治工作以及承办公司党委交办的其他工作。具体如下:

一、负责公司党务工作。抓好党的思想建设、作风建设、组织建设,负责发展党员、党员教育、基层党支部及党员管理、党的纪律检查、党内监督、党的组织宣传及抓好本部门党建等工作。负责党务统计、党组织关系转移和接收、党费收缴和制定党员干部学习培训计划等。
    二、负责公司纪检监察工作。协助公司领导抓好全公司纪检监察、党风廉政建设,根据上级要求,结合公司实际情况制定、健全公司各项廉政制度和有关规定,并认真检查、督促落实。对党员干部积极开展党风廉政宣传和教育活动。

三、负责公司内部审计工作。按照国家有关规定和本单位的要求,对本单位及所属单位贯彻落实国家重大政策措施情况、发展规划、战略决策、重大措施、年度业务计划执行情况、财政财务收支、固定资产投资项目、经济管理和效益情况、内部控制、风险管理情况、内部管理的领导人员履行经济责任情况等进行审计;协助本单位主要负责人督促落实审计发现问题的整改工作;对本单位所属单位的内部审计工作进行指导、监督和管理;国家有关规定和本单位要求办理的其他事项。

  四、负责公司信访维稳工作。做好信访维稳接待工作,通畅群众信访渠道,对于信访事件要第一时间了解获取信息,清楚信访缘由,把政策法规讲清楚,及时向领导汇报,处理好群众的诉求,化解矛盾,树立企业良好形象。把信访作为维护职工切身利益、维护企业和谐稳定的大事。认真做好上级交办的信访维稳事项。

五、负责老干部工作。做好老干部的管理和服务工作。

  六、负责公司计划生育工作。根据上级要求并结合公司实际情况,抓好计划生育宣传工作和各项指标任务的完成。

七、负责职工政治思想、宣传教育工作。深入职工,及时了解职工思想动态,宣传企业各项制度政策,稳定职工队伍,为企业的经营发展提供有力保障。协助公司领导和各部门搞好公司三个文明建设。

八、做好部门安全生产工作。层层落实安全责任制,确保本部门生产安全,提高干部职工的安全意识。

九、负责承办党委和公司领导交办的其他工作。

  

财审科职责

 

财审科应严格按照国家及行业有关法律、规范及办法,根据公司业务情况,制定公司会计制度,主要负责全公司的会计核算、年度预算与决算、会计报表的编制及分析、提供会计信息、会计监督、融资与资金运营及领导交办的其他工作。具体如下:

一、抓好部门党建工作。落实本部门所在党支部开展学习、组织生活的情况,组织做好党员发展工作。

二、严格财务入账制度,入账单证齐全,手续完备,真实合法。

三、严格按照会计制度做好会计核算,正确反映企业财务状况的经营成果。

四、负责公司会计报表的编制及编写财务分析报告,为领导决策提供依据。

五、负责公司财务预算、决算工作,按上级要求完成各项预算、决算编制并及时上报,并对各部门下达经营指标任务。

六、负责公司资金的筹措及管理。根据经营需要,及时筹措资金,合理使用资金,提高资金使用效率。

七、负责全公司出纳工作。

八、管理会计档案。

九、做好部门安全生产工作。层层落实安全责任制,确保本部门生产安全,提高干部职工的安全意识。

十、负责承办公司领导交办的其他工作。

 

资产管理科职责

 

资产管理科主要负责公司资产的登记、基建维修、水电管理等工作,具体如下:

一、抓好部门党建工作。落实本部门所在党支部开展学习、组织生活的情况,组织做好党员发展工作。

二、负责对公司资产登记造册,办理有关土地、房产证件及资产处置等工作。

三、编制、申报基建工程项目计划和报建,组织基建工程的造价送审、招投标、施工合同草拟等工作。

四、负责工程施工管理、质量监督,组织竣工验收,办理工程移交和资料整理归档手续。

五、负责公司水电管理,及时收缴水电费。

六、做好部门安全生产工作。层层落实安全责任制,确保本部门生产安全,提高干部职工的安全意识。

七、负责承办公司领导交办的其他工作。

 

 安全保卫科职责

 

安全保卫科主要负责公司安全生产、内部治安管理、综合治理、消防、保安队伍、门卫值班人员管理、普法教育、领导交办的其他工作。具体如下:

 一、抓好部门党建工作。落实本部门所在党支部开展学习、组织生活的情况,组织做好党员发展工作。

二、负责公司内部治安管理,维护公司正常的生产、生活秩序。

 三、负责公司内部的综合治理工作。按照公安部门和综治办的规定和要求,制订相应措施并检查、督促公司各部门贯彻落实。

 四、负责公司的安全生产、消防工作。定期对公司所属范围进行安全检查,发现隐患及时向公司责任人汇报并督促有关部门整改或采取有效措施,杜绝事故发生,组织开展安全培训活动;做好部门安全生产工作,层层落实安全责任制,确保本部门生产安全,提高干部职工的安全意识。

 五、负责公司保安队伍、门卫值班人员的管理工作。建立严格的门卫制度,完善车辆出入管理和仓库大院的停车管理工作。

 六、搞好法制宣传教育,提高干部职工知法守法的自觉性。协助公安机关处理各种案件和常住户口、暂住户口、身份证的发放管理工作。

七、负责承办公司领导交办的其他工作。

 

储备部职责

 

储备部主要负责储备粮管理及仓库经营、电房管理。

一、抓好部门党建工作。落实本部门所在党支部开展学习、组织生活的情况,组织做好党员发展工作。

二、认真贯彻执行“以防为主,综合防治”的保粮方针,积极做好粮食的保管与防治工作,努力提高仓储管理水平,确保储备粮数量真实,质量良好,储存安全,管理规范。

三、落实储备粮管理的总体要求,对储粮做到“一符、三专、四落实”即:帐实相符;专仓储存,专人保管,专帐记载;数量落实,质量落实,品种落实,地点落实。

四、认真执行各项规章制度,粮食的出入库制度,必须凭据齐全,及时登记账册,保证账实相符;安全保管及安全保卫制度;定期组织安全检查,切实落实防火、防汛、防盗、防破坏、防自然灾害的措施,确保人身、粮油及设备安全;药品管理实行领用审批制度,建立实物台帐、收发记录和盘点记录,确保数量真实、帐实相符。

五、深入开展“一符四无粮仓”活动,保证做到帐帐、帐卡、帐实相符,确保储粮无虫害、无变质,无鼠雀,无事故,达到“四无”粮仓标准。

六、积极开展科学保粮活动。认真学习储粮新技术,提高业务水平,开展保粮试验研究,推行科学保粮。

七、熟悉管理仓库使用情况,对于要维修的,提出维修方案,认真管理好仓储设备、电房设备的使用和维修保养,确保仓储设备的生产使用操作及用电安全。

八、做好部门安全生产工作。层层落实安全责任制,确保本部门生产安全,提高干部职工的安全意识。

九、负责承办公司领导交办的其他工作。

  

转运分公司职责

转运分公司主要负责粮食物流中心管理、两条铁路专线的营运管理、二线库区管理、粮食中转等及其他工作,具体如下:

一、抓好部门党建工作。落实本部门所在党支部开展学习、组织生活的情况,组织做好党员发展工作。

二、负责粮食物流中心、二线库区的经营管理、租赁、收取租金及其他费用、安全生产、文明建设、卫生、维护等各项工作;

三、负责两条铁路专线的营运管理工作。

(一)做好装卸车卡、叠堆、理货、发货、收费、铁路的保养与维修、装卸队等的管理。

(二)制定并落实安全管理措施,按规程搞好现场管理工作,做好人、物安全。

(三)搞好专线的卫生工作,各种货物叠堆要整齐规范。

四、负责湛江口岸进口粮食中转接运工作。

(一)严格执行《中国储备粮管理总公司进口粮食接运管理暂行规定》,为客户提供优质服务,在进口粮接运工作中做到“三好”、“三快”、“四不”、“两保”。

(二)与进口粮食入境地口岸管理机关、服务机构等单位密切沟通,确保进口粮食单证资料安全,及时办妥相关检验、检疫、通关等手续,发现情况及时汇报和处理。

(三)接卸粮食中,随时检查粮情,严格卸货程序,确保粮食安全,做到“品种分开,数量准确,质量可靠”。

(四)会同有关铁路、交通等部门,依照有关装运规程,做好粮食发运工作,粮食发运必须做到手续完备有效,件数、重量准确,单证数量与实装数量相符,确保运输安全。

(五)严格费用核算,节约成本,做到“收有凭付有据”。

五、做好部门安全生产工作。层层落实安全责任制,确保本部门生产安全,提高干部职工的安全意识。

六、负责承办公司领导交办的其他工作。

 

 经营部(经贸分公司)职责

 

经营部(经贸分公司)一方面负责公司物业经营管理,即除直接由各部门经营外的全部物业,含金海综合楼、东堤商铺等;另一方面负责各种粮油及其他物品的购销工作,努力完成公司下达的各项经济指标,增加企业经济效益。在开展购销业务过程中,及时进行资金结算、货款回收等事项,防止经济上的损失。具体如下:

一、抓好部门党建工作。落实本部门所在党支部开展学

习、组织生活的情况,组织做好党员发展工作。

二、总公司:商铺、住房等租赁业务,收取出租物业的租金及其他费用等。

三、金海综合楼:负责大楼的租赁业务,收取租金及其他费用,代收、转水电费等,监督检查物业使用状况。

四、东堤商铺:商铺、房屋租赁业务,收取出租物业的租金及其他费用,支付水电费等,监督检查物业使用状况。

五、文登物业:负责文登物业租赁业务,收取出租物业的租金及其他费用,支付水电费等。

六、抓好各项经营业务,营造良好的经营环境,以诚待客,

讲求信誉。

七、在整个粮油及其他物品的购销工作中,集思广益,多

渠道参与市场经营,积极开拓购销市场,并认真做好营销环节中每一项工作,单证齐全,手续完备,做到规范经营。

八、在经营过程中,认真把好资金运作安全关。及时进行

资金结算、货款回收和费用核算工作,配合有关财务人员,及时对库存和往来账户进行清理。避免长期挂账,防止因工作的疏忽而造成经济的损失。

九、负责公司进口粮经营业务。

十、做好应收货款的追收工作,负责领导交办的其他工作。

十一、做好部门安全生产工作。层层落实安全责任制,确保本部门生产安全,提高干部职工的安全意识。

十二、负责公司领导交办的其他工作。

 

红新市场职责

   

红新市场主要负责红新农贸市场的经营管理工作,抓好市场秩序管理,管理好出租户,提高铺位出租率,不断挖掘市场收入,增加企业收入。具体如下:

一、抓好部门党建工作。落实本部门所在党支部开展学

习、组织生活的情况,组织做好党员发展工作。

二、负责店铺、档(台)位的租赁业务,按时收取出租物业的租金及有关费用。

三、做好招商,提高市场服务水平,做好到期铺位的招租事项,提高铺位出租率,增加收入。

四、抓好市场的食品安全,做好安全把关工作,按要求做好检测等各项工作。

五、抓好创文巩卫管理工作。

    六、做好部门安全生产工作。层层落实安全责任制,确保本部门生产安全,提高干部职工的安全意识。

七、负责领导交办的其他工作。

 

 

 

 

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